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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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CFO 北京

發(fā)布時間:2014-08-04

有效期:15天

企業(yè)簡介:民企、中餐、4000

 

崗位職責:

1、主持財務預算、財務(管理)報表與分析、內(nèi)控與內(nèi)審、稅務管理工作,管理監(jiān)
   督相關工作計劃與執(zhí)行質(zhì)量;

2、監(jiān)控提供予管理層的報表與財務信息的時效性與質(zhì)量;

3、指導與完成財務(管理)報表與分析、內(nèi)控及內(nèi)審的流程與執(zhí)行情況 ;

4、指導與完成公司年度財務預算的編制與財務分析,監(jiān)督檢查預算的執(zhí)行情
   況;

5、監(jiān)控帳務問題處理結果及稅務的協(xié)調(diào)工作;維系好與稅務機關的關系 ;

6、監(jiān)控內(nèi)、外部審計工作計劃與執(zhí)行 ;

7、適時開展財務部電算化系統(tǒng)的升級與二次開發(fā)項目,適時推進公司內(nèi)控流程
   自動化的建立
;

8、負責團隊建設及員工培養(yǎng),持續(xù)建立高素質(zhì)的財務團隊;

9、牽頭維護與完善財務部組織建設與變革。

 

崗位要求:

1、本科以上學歷,會計、審計、財務管理相關專業(yè);

23年以上連鎖餐飲業(yè)(30家門店以上規(guī)模)的財務頂層管理經(jīng)歷;

3、具備強的領導能力、判斷能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力;

4、遵守職業(yè)道德、誠信、謹慎。

 

工作地點:北京

      薪:3040萬 

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