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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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快餐 市場部經(jīng)理 天津

發(fā)布時間:2015-05-29

崗位職責:

1、通過數(shù)據(jù)分析市場趨勢和客戶需求;

2、負責企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行,以及對執(zhí)行過程進行控制,做好協(xié)調(diào)工作;

3、通過移動互聯(lián)網(wǎng)推廣新品,促進銷售;

4、所有促銷活動的有效管理,負責促銷數(shù)據(jù)的搜集、整理、分析及歸檔;

5、通過數(shù)據(jù)分析市場趨勢和客戶需求,對市場需求做出快速反應,促使市場營銷效率最大化;

6、帶領(lǐng)市場部負責各分市場活動的策劃、組織、實施,細化活動執(zhí)行流程;

7、深入運營,加強與運營的緊密溝通;

8、負責部門團隊的招聘、培訓、激勵。 

任職要求:

1、本科以上學歷,市場營銷或相關(guān)專業(yè);

2、3年以上市場部管理工作經(jīng)驗;

3、有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。

  薪:12-18K

工作地:天津

 

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